Пройдя курс, вы:
- Сформируете системное представление о цикле профессионального развития: «компетенции» → «оценка» → «развитие» → «управление карьерой»
- Получите план построения системы профессионального развития в вашей компании
- Приобретете или разовьете навыки разработки компетенций
- Узнаете тренды оценки и развития, поймете, как правильно выбирать инструменты в системе профессионального развития
- Поймете, как разговаривать с руководителями про HR на языке бизнеса
Вам будет интересен этот онлайн-курс, если вы:
- HR бизнес-партнер
- Руководитель HR-направления компании
- Менеджер HR-проектов по моделированию компетенций, оценке и развитию
- Ваши актуальные задачи связаны с построением комплексной системы профессионального развития
Программа курса
- Модуль 1. Что такое система профессионального развития?
- Модуль 2. Как разработать модель профессиональных компетенций?
- Модуль 3. Как выбрать инструменты оценки профессиональных компетенций?
- Модуль 4. Какие инструменты профессионального развития использовать?
- Модуль 5. Как управлять карьерой сотрудников?
- Модуль 6. Подходы к продвижению системы профессионального развития в компании
Подробная программа: http://prof.ecopsy.ru/online-kurs-p...
Стоимость обучения
Стоимость участия 24 000 руб.
Также вы можете приобрести участие в отдельных модулях. Стоимость одного модуля - 4 800 руб.
Вы можете оплатить участие в рассрочку: 50% до 22 апреля, вторую половину до 31 мая 2020 г.